君こそ職場のリーダーだ！
グループワーク・自己分析を交え、相互研鑚を通して意識改革を図る
甘えを捨てよ！ 中堅社員
金沢オンライン 若手・中堅社員
| 日 時 | 2022年11月1日(火) 9:30～16:30 |
|---|---|
| 場 所 | 石川県地場産業振興センター 第６研修室 各受講企業またはご自宅にて（Web ミーティングシステム「Zoom」を使用） |
| 対 象 | 中堅社員の方、リーダーの役割を期待されている方 |
| 定 員 | 金沢会場：15名 オンライン：20名 |
| 参加費 | 賛助会員(1名)：18,700円、非会員(1名)：38,500円 |
| 講 師 | 株式会社ヒューマンブレイン 取締役シニアコンサルタント 稲垣 正己氏 |
企業の中核となる中堅社員には、“やらされる”のではなく、自らが考え工夫することが求められています。“甘え”や“逃避”からは何も生まれてきません。課題を自分のものとして受け止め、自ら考え、自立して行動する過程で人は磨かれ成長するのです。
このセミナーは、中堅社員の意識改革を図り、自らの意思で仕事を組み立て、業績達成に向けて取り組む、本物の職場リーダーを養成します。
セミナー内容
①勝ち残る中堅社員の条件
②リーダーシップ実践能力を身につける
③リーダーシップを実践して意識改革を図れ
④明日から即実践！定着化を図る！
キーワード
前回の受講者の声
・自分の弱い部分、甘えを認識する良い機会となった。 甘えがあることを認識したうえで、改善の意識を持ちながら 業務に取り組みたい。
・パラダイムチェンジ。性格を変えるのではなく仕事に対する意識を変える！ というところが印象に残りました。今後は苦手な人から逃げずに向かっていく気持ちで仕事に取り組んでいきます。