〜職場に変化を起こす5つのマネジメント習慣〜
女性社員仕事力向上セミナーNEW
| 日 時 | 2026年10月21日(水) 9:30～16:30 |
|---|---|
| 場 所 | 一般財団法人北陸経済研究所 4F セミナールーム 各受講企業またはご自宅にて（Ｗｅｂミーティングシステム「Zoom」を使用） |
| 対 象 | 女性社員 |
| 定 員 | 富山会場：30名 オンライン：20名 |
| 参加費 | 賛助会員(1名)：19,800円（税込）、非会員(1名)：39,600円（税込） |
| 講 師 | ＡＬｉｖｅ 代表 川北 麻紀氏 |
仕事で経験を重ね知識やスキルが向上すると、業務遂行能力が高まります。一方で、経験を重ねる中で得た自身の枠組みや思い込みに囚われてしまうと、周囲の意見に耳を貸さない、従来のやり方に固執して新しいことに踏み出せないといった弊害をもたらすこともあります。
変化の激しい今、経験を重ねた人ほど、必要な情報を収集し客観的に判断する力や、多様な人達と適切に意思疎通を図る力を磨き続けることが必要不可欠です。
このセミナーでは、これからの時代に中堅女性社員に期待されていることを理解するとともに、変化に柔軟に適応し成長し続ける姿勢を醸成します。また、今後益々必要となる周囲を巻き込み成果を上げるために必須の“聞く““伝える”スキルについて、自身の現状を見直し女性の特性を理解した上で、スキルの向上を図ります。
セミナー内容
【１】中堅女性社員に求められる役割を理解する
（1）私たちを取り巻く環境の変化
（2）女性社員に期待されていることとは 【グループワーク】
（3）中堅社員に求められる役割と心構え
（4）更なる成長に必要な伸ばすべきスキル
【２】必要な情報を的確に引き出す聞き方
（1）中堅社員が留意すべきこととは
（2）話を聞かない・聞けない人になっていないか
（3）あなたの聞くスキル現状チェック 【個人ワーク】
（4）聞く際におさえておくべきポイント
【３】業務を円滑に進め信頼関係構築に必要な聞くスキル
（1）聞くスキルに必要な視点
（2）聞くスキルの基本
（3）他者理解を深める聞き方 【ペアワーク】
（4）課題達成に必要な聞き方 【ペアワーク】
【４】「聞くスキル」を高める ケース別トレーニング
（1）後輩社員の相談にのる 【ペアワーク】
（2）お客様のニーズを聞き出す 【ペアワーク】
【５】相手に簡潔にわかりやすく伝わる伝え方
（1）相手視点で伝えるために留意すべきこととは 【ペアワーク】
（2）わかりづらい伝え方になっていないか
（3）あなたの伝えるスキル現状チェック 【個人ワーク】
（4）伝える際におさえておくべきポイント
【６】周囲を上手く巻き込むために必要な伝えるスキル
（1）伝えるスキルに必要な視点
（2）伝えるスキルの基本
（3）簡潔で分かりやすい伝え方 【個人ワーク】
（4）相手の心を動かす伝え方 【ペアワーク】
（5）自分も相手も尊重した表現法を身につけよう 【個人ワーク】
【７】「伝えるスキル」を高める ケース別トレーニング
（1）上司を納得に導く提案をする 【ペアワーク】
（2）後輩社員に仕事を教える 【ペアワーク】
キーワード
①請求書や受講証、オンライン受講者様へのご案内（接続URL）はE-mailにてお送りいたします。ご連絡担当者様およびオンライン受講者様のE-mailアドレスをお知らせいただきますようお願いいたします。
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