女性の特性を生かしてミスなく素早く成果を上げる
女性のための「３つの仕事力」向上セミナー
| 日 時 | 2024年3月8日(金) 9：30～16：30 |
|---|---|
| 場 所 | 一般財団法人北陸経済研究所 ４Ｆセミナールーム 各受講企業またはご自宅にて（Ｗｅｂミーティングシステム「Zoom」を使用） |
| 対 象 | ビジネススキルを向上させたい女性社員の方 |
| 定 員 | 富山会場：20名 オンライン：20名 |
| 参加費 | 賛助会員(1名)：18,700円、非会員(1名)：38,500円 |
| 講 師 | 株式会社ビジネスプラスサポート 代表取締役 藤井 美保代 氏 |
昨今の働き方改革により、業務の品質を落とすことなく労働時間を短縮することが求められています。また、テレワークの導入が進み職場内のコミュニケーションが取りにくくなる中で、ミスなく短時間で成果を上げるにはどうしたら良いのでしょうか。
本セミナーでは、「事務ミスゼロの仕事術」「仕事が速いのにミスしない人は何をしているのか」「仕事ができて、なぜか愛される女(ひと)の８つの習慣」など多くの著書を執筆されている藤井美保代氏を講師に迎え、「セルフマネジメント力」「コミュニケーションマネジメント力」「タイムマネジメント力」の３つの仕事力の向上により、イキイキと輝き、周りを巻き込みながら、成果につながる仕事の実現を目指します。
セミナー内容
【1】私たちの役割期待・責務の理解
1.私たちの役割理解を考える
2.私たちを取り巻く変化とリスキリング
3.役割期待に応える働き方とは？【グループワーク→発表】
4.女性ならではのリーダーシップ
【2】≪仕事力①≫ セルフマネジメント力
1.今までの仕事を振り返る【個人ワーク】
2.自分のモチベーションの源・成長のきっかけは何か？
3.リーダーシップの第一歩は「自分自身をマネジメントすること」
4.私自身を理解する ～できること・強み～【個人ワーク】
5.セルフマネジメントの方法【個人ワーク】
6.自分が大切にしたいこと・今後やりたいこと【グループワーク】
【3】≪仕事力②≫コミュニケーションマネジメント力
1.現状チェック【チェックリスト】
2.上司を理解するマインド
3.察知するために必要な3つの力
4.効果的な上司補佐を考える【ケーススタディ】
5.後輩育成のポイント
6.こんな場合どうする？【ケーススタディ】
7.効果的なWIN-WINのコミュニケーション
【4】≪仕事力③≫タイムマネジメント力
1.タイムマネジメントとは何か
2.私流段取り術
3.私の段取りを狂わせるものは何か
4.今より生産性を上げる働き方を考える【グループワーク】
【5】目標を設定する
1.明日から実践することを「見える化」する
2.自ら考え、主体的に行動するための実行宣言
キーワード
前回の受講者の声
・提案する時の伝え方や、視点を変えてみるなど、とても参考になりました。また他社の方の仕事の進め方など聞けてよかったです。
・コミュニケーションマネジメント力で上司や後輩との関わり方を学ぶことができました。今後は上司の行動・指示の背景を考えて業務を行っていきたいです。
・周りとの関わり方や視点の切り替え方、業務の効率化の手法など、すぐに取り組めるようなことをたくさん教えて頂きました。これからの仕事への姿勢やモチベーションのアップにつなげげていきたいと思います。
・上司との接し方で、観察力、傾聴力、想像力、が大事とのことで、職場の人間関係に応用していきたいと思いました。